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Microsoft está potenciando las vocaciones STEM y las habilidades digitales de más de 5,400 estudiantes en España. Este esfuerzo refleja su compromiso de inspirar y capacitar a la próxima generación de líderes tecnológicos.

Con la iniciativa «Construyamos el futuro», Microsoft se posiciona como un actor clave en la promoción de carreras científico-tecnológicas entre niñas y niños. Esta iniciativa, que ha ganado relevancia en el contexto del Día Internacional de las Niñas en las TIC, tiene como objetivo fundamental inspirar y empoderar a la próxima generación de líderes en tecnología.

Gracias al compromiso de más de 130 voluntarios y voluntarias de Microsoft Ibérica, la participación en charlas inspiracionales y talleres de programación ha experimentado un incremento significativo del 35% con respecto al año anterior. Este aumento demuestra el creciente interés y la importancia de iniciativas que promueven el desarrollo de habilidades digitales desde edades tempranas.

La compañía reconoce la necesidad de promover un talento digital diverso e inclusivo, y en este sentido, hace especial hincapié en impulsar el interés de las niñas por las disciplinas STEM. La presencia femenina en el sector STEM sigue siendo baja, y es esencial destacar y visibilizar el trabajo de mujeres científicas, ingenieras y especialistas en tecnologías emergentes como la Inteligencia Artificial (IA) y la ciencia de datos.

«Construyamos el futuro» no solo se enfoca en inspirar a través de charlas y talleres, sino que también busca ofrecer modelos a seguir y referentes femeninos en el ámbito tecnológico. Equipos de voluntarios, compuestos tanto por hombres como por mujeres profesionales de Microsoft, comparten sus experiencias y conocimientos con estudiantes de toda España, destacando las oportunidades y el potencial que ofrece el sector tecnológico en la era de la IA.

Esta iniciativa no solo tiene un impacto en el ámbito educativo, sino que también contribuye a la construcción de una sociedad más inclusiva y equitativa, donde el talento y la diversidad son reconocidos y valorados como activos fundamentales para la innovación y el progreso.

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